Конкурс на замещение должностей

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Курганский государственный университет» объявляет конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:

Институт экономики и права

Кафедра «Государственное и муниципальное управление, внешнеэкономическая деятельность и менеджмент»:

0,1 ставки старшего преподавателя (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Кафедра «Частное и публичное право»:

0,1 ставки доцента (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Институт математики и интеллектуальных систем

Кафедра «Автоматизация производственных процессов»:

0,3 ставки старшего преподавателя (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Институт педагогики, психологии и физической культуры

Кафедра «Физическая культура и спорт»:

0,25 ставки старшего преподавателя (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

0,25 ставки старшего преподавателя (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

0,25 ставки старшего преподавателя (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Политехнический институт

Кафедра «Машиностроение»:

1,0 ставка доцента (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Институт биотехнологий

Кафедра «Технология хранения и переработка продуктов животноводства»:

0,25 ставка ассистента (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Кафедра «Ветеринария и зоотехния»:

0,25 ставка ассистента (срок избрания с 01.12.2024 по 31.08.2027)

Дата и место проведения конкурса:

29 ноября 2024 года, 09 час. 00 мин.

г. Курган, ул. Советская, д. 63, строение 4, ауд. 407.

Срок приема заявления и иных документов для участия в конкурсе:

по 08 ноября 2024 года

Место (адрес) приема заявлений и иных документов для участия в конкурсе:

г. Курган, ул. Советская, 63, строение 4, кабинет 305, Отдел кадров.

Часы работы: с 8.00 час. до 12.00 час. и с 13.00 час. до 17.00 час.

(кроме субботы и воскресенья)

телефон 65-49-77

Порядок предоставления документов на конкурс

1. Заявление кандидата на имя ректора для участия в конкурсе (приложение 1) представляется в отдел кадров до окончания срока приема заявления для участия в конкурсе, указанного в объявлении о проведении конкурса.

2. К заявлению должны быть приложены:

копии документов, подтверждающих соответствие претендента квалификационным требованиям;

документы, подтверждающие отсутствие у претендента ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Претенденты, не являющиеся сотрудниками Университета, при подаче документов для участия в конкурсе предоставляют также согласие на обработку персональных данных в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

3. Дополнительно претендент вправе предоставить:

копии документов о профессиональной переподготовке и (или) повышении квалификации;

отчет об эффективности деятельности за 5 лет (приложение 2);

список опубликованных научных трудов, прочих результатов интеллектуальной деятельности (приложение 3);

иные документы по усмотрению претендента, характеризующие его квалификацию и (или) опыт работы.

4. При предоставлении копий документов лица, не являющиеся работниками Университета, должны предъявить оригинал документа или его заверенную копию.

Квалификационные характеристики должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу (на основании раздела «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденного приказом Минздравсоцразвития РФ от 11 января 2011 г. № 1н):

Профессор: высшее образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Доцент: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).

Старший преподаватель: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.

Ассистент: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.